- 第1页:单项选择题:1-10
- 第2页:单项选择题:11-20
- 第3页:多项选择题:1-6
- 第4页:多项选择题:7-14
三、简答题
1、(07考题)简述责任冲突中的利益冲突现象并举例说明。
2、公共责任的自律机制具有什么功能?
3、如何理解行政管理者的职业道德?
4、公共责任的特点是什么?
5、如何体现公共责任?(即公共责任的自律机制和他律机制)
6、公共管理伦理的内容是什么?
7、市场经济条件下如何建立一种合理有效的公共伦理体系?
四、论述题
1、公共管理者在管理活动中可能面临的责任冲突有哪些?如何解决这些责任冲突?
2、结合自身的工作情况,谈谈如何加强行政伦理的建设?
3、结合我国公共管理实践,论述公共责任的内部控制和外部控制。(09论述题)
五、案例分析
1、在过去的二十年中,我国各级纪检监察机关查处的贪污贿赂类违法犯罪案件数量、涉案人数都呈迅速增长的态势。仅以检察机关查处的腐败案件为例,各级检察机关1979—1982年查处案件的总数为98225件,1983—1987年间增长到15.5万件,1988—1992年增至214318件,1993—1997年更增至387352件(而此时立案标准已经提高),1998—2001年四年间为155026件。20年来查处的贪污贿赂等腐败案件平均每年以20%的速度增长。
(1)请从公共责任的角度分析腐败产生的原因?
(2)如何加强公务人员的公共责任?
一、单项选择题
1、B2、C3、C4、D5、D
6、B7、C8、D9、C10、B
11、C12、C13、B14、C15、C
16、A17、C18、D19、B20、B
21、D22、B23、C24、D
二、多项选择题
1、ABCD2、ABD3、ABCD4、ABC5、ACD
6、BC7、BCD8、ABC9、ACD10、ABCD
11、ACD12、ABCD13、ABC14、ACD
三、
(1)公共责任,从广义上讲,是行政人员在工作中必须对过权力主体负责,必须提高自身职责的履行,来为国民谋利益。从狭义上讲,是指公务人员违反行政组织及其管理工作的规定,违反行政法规所规定的义务和职责时,所必须承担的责任。公共责任要求公务人员必须具备职业道德。腐败现象是公务人员没有履行好自身的责任,违反了行政法规及行政组织对管理工作的规定,违背了自身的职业道德。因此,这种行为必须受到一定的处分。
(2)要增强公务人员的公共责任,消除腐败现象,可以从建立公共责任的约束机制入手。公共责任的约束机制分为自律机制和他律机制。自律机制主要是通过公务人员自觉接受各种监督,自觉遵守法纪规章,自觉保持廉洁情操。他律机制主要是通过法律、法规来对公务人员的行为予以约束。同时通过行政监督的内部和外部监督机制来实施。行政监督的内部监督机制包括上级行政机关、监察机关、审计机关等,外部监督机制包括人大、司法机关、政党、公民、社会组织的监督等。通过这些手段和机制,可以有效体现公务人员的公共责任。
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