二、对现如今警察心理特点的分析
　　 在社会高速发展的同是，警察面临着前所未有的挑战，巨大的压力考验着每一个警察。我们知道，自杀往往与压力过大存在着直接的关系，压力就是一个能量的积累过程，到了一定的强度必须进行释放。从新闻媒体的相关报道来看，过高的压力已经成为危及警察生命安全的杀手。压力一旦产生，就会使警察产生焦虑、紧张等情绪。这些不良情绪继续发展就会演变为抑郁，如果无法驱除抑郁，就有可能出现自杀现象。警察的心理压力郁积到一定程度而酿成悲剧，已经不是孤立的个案。正如每个人的行为都是由心理活动来支配和管理的一样。巨大的压力固然有我们体制和工作性质方面的问题，也与警察的心理素质分不开。比如，我们大家都知道的运动员，影响他们出成绩的原因有三个方面，即体能、运动技能和心理品质，前两项达到以后，主要就是一个心理问题，决定一个运动员能否成为冠军就看他的心理素质如何。同理，我们的警察能否胜任除了体能和基本的技能以外，关键还要看心理素质，如果心理素质不过关，再好的技能也会发挥失常。
　　 面对当前警察心理压力太的局面，我们不妨从以下三个方面进行论述：
　　 （一）期望心理。期望心理是希望通过实现特定的目标来满足自身需要的心理。这种心理具有双重属性。从积极意义上说，期望心理是形成一定的理想信念的基础，是努力实现自己目标的一种动力，没有期望就谈不上进取；从消极意义上讲，违背客观实际的期望心理又具有不稳定性的特点，一旦期望的目标不能得到实现，人们就会由期望变成失望。由于人都是有追求的，所以期望心理在任何时候都是存在的。美国心理学家马斯洛把人的需要分成五个层次，“安全的需要”是其中一个层次。警察是满足公众安全需要的最佳载体，公众对警察寄予了高度的期望和信任。在公众心目中，警察应该是正义的化身和完美的代名词。而一旦警察的某些行为不符合公众的心理需求，甚至个别警察做出违法违纪行为，就极易出现心理学所说的“期望越高，失望也越大”的效应。因此，我们一再看到，只要警察群体中出现一个反面典型，就如同一个重磅，立即在公众中掀起轩然大波。这种情况无形中对警察造成了巨大的心理压力。 除了工作上的压力，警察还必须处于聚光灯下，面对社会、公众的“审视”。张晓容①说，相较于其他行业，公众对警察有着更高的期望，这种期望源于深层的社会心理需求。
　　 （二）矛盾心理。矛盾心理是指对于事物的取舍难以抉择的心理状态。在现实中，矛盾心理之所以能成为干警中较普遍的社会心理，是因为在这一期间，旧的弊端已经暴露出来。而新的体制的成效还没有充分显示出来。警察们要面临来自家庭、社会等各方的矛盾，工作与休息的冲突，压力大，繁忙而无人理解，“就警察而言，他首先是一个公民，其次才是一名警察。” 在接受《瞭望东方周刊》采访时，中国人民公安大学教授、中国警察学会公安基础理论专业委员会副秘书长许新源如是说。许新源教授说，警察最易受损的几种权利是:生命权、人格权、名誉权、休息权、合法取得报酬的权利。其中以休息权被侵害最为普遍。另一方面，虽然警察工作量很大，但实际的收入却和其他公务员相差无几，甚至还要低一些。按照经济学的“高付出、高回报”的规律，在市场经济的今天，要让警察保持良好心态显然是不切实际的。按照管理心理学的“公平理论”，人们总是通过横向比较来判断是否公平。因此，如果不能随工作量的提升而提高实际收入，则心态失衡的压力会始终存在。在这过程中，成就与问题相伴，正效应和负效应相随。再加上主观的某些原因，使不少干警的心理处于一种矛盾状态。
　　 （三）逆反心理。逆反心理是以对社会正常运行状态发生怀疑为基础的一种心理状态。逆反心理之所以产生，从客观原因上讲，同社会风气不正常、利益分配不合理有关。从主观上讲，同人的偏激情绪有关。主要表现：一是好奇。二是埋怨。怨天忧人，牢骚满腹。三是反感，对许多事情不热心，不参与。美国著名社会学家亨延顿在其研究现代化的专著《变革社会中的政治秩序》2中有一句名言：“现代性产生稳定，但现代化都会引起不稳定”。这同样适用于社会心理。现代化的目标必然趋向于稳定，而通过实现现代化的进程也必然会引起某些不稳定。除了恋爱、婚姻、消费等常人都可能遇到的生活困扰，以及工作调动、内部关系等工作压力外，警察因工作需要大量接触社会“异类”和阴暗面，长此以往必将对其心理造成影响，从而使其思维、性格和情绪等出现不正常的波动，作为工作时间不定的职业之一，警察工作时间长，与家人总是聚少离多；生活无规律，与家人无法步调一致；顾及家庭少，与家人感情难以完全融合；时刻处于危险地带，留给家人无限的担心。有调查显示，中国一线警察平均每天工作11至15个小时，平均3周才能休息一天。这种种的不如意，在经意与不经意间便形成了中国警察或多或少的逆反心理，严重地影响着警察的工作与社会的稳定。

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