4、如果有人为了逃避罚款,从楼上扔垃圾,你应该如何处理?

　　【解析】考察沟通协调能力，正确处理与群众之间的关系。

　　首先，这种为逃避罚款而从楼上扔垃圾的现象是存在的，但是随着人们环保意识的增强，我相信这种现象会越来越少。

　　其次，遇到有人从楼上乱扔垃圾的情况时，我会安排相关人员及时对垃圾进行处理，以免影响环境卫生。

　　第三，如果能确定扔垃圾的具体人或者住户，那么我作为工作人员，将按照有关卫生管理的法律法规规定的程序和具体措施，依法对相关责任人进行处罚，并有针对性地进行批评教育。

　　第四，如果找不到具体的人或者住户，那么我会在此居住区或者商业区采取设立公示栏、下发爱护环境的宣传册等方式，加强对禁止乱扔垃圾、特别是高空乱扔垃圾的宣传教育，从而真正提高广大居民、商户的素质、修养。

　　5、 某县开展一次城市卫生清洁活动，一些干部在活动中行动缓慢，措施不利,某些干部被撤职

　　1)、你对此事有何看法?

　　答：考生开始回答。

　　这个现象是我国积极推进干部问责制度的表现，也是我国建设政治文明取得成就的表现。

　　长期以来我国的干部制度中缺乏监督和问责，往往是犯了错误或者工作不力也没有相应的惩罚制度。由此导致干部慢慢对犯错误或者渎职不在乎，对党纪国法缺乏畏惧之心，对人民利益缺乏爱惜之心，对自己的职务缺乏警醒之心，工作懒散拖沓，给人民群众带来了损失和麻烦，在人民群众中造成了很坏的影响，严重损害了党和政府在人民群众心目中的形象，损害了社会的和谐。因此我们的党和政府提出要完善干部问责制，干部在工作中犯了错误再也不能蒙混过关，简单批评了事，而要严格追究责任。在山西省矿难发生之后，以及非典之后，我国都掀起了干部的“问责风暴”，许多高级干部都纷纷被问责，或者辞职，或者被撤职;在人民群众和干部中都引起了很大的反响。

　　为了建设和谐社会，推动社会主义政治文明建设，干部问责制要从基层做起，应该得到扩大和推广。同时，问责制也应该得到规范。

　　首先，问责的主体应该是人民群众，程序上表现为人大。不论什么干部，都是人大选举产生，对人大负责的，根据我国公务员法，任免公务员都应该通过人大。如果仅仅是上级冲冠一怒就可以免掉下级的职务，就可能造成干部都只顾上级，甚至是用一些不正当的手法讨好上级，掩盖自己工作中的缺点;这样也是违背我们国家的性质和权力的来源、行使规则的。另一方面，只有人民群众才是干部要服务的对象，他们被撤职是因为没有很好地为人民服务，只有从根本上认清自己的服务对象，从思想上提高认识，才能端正自己的工作态度，更好地履行债务。其次，我国正在建设法治国家，依法治国是我们工作中应当坚持的原则，公务员问责固然好，但是必须在法律的轨道内，我们必须做到不冤枉一个好人，也不放纵一个坏人。只有遵守严格的程序才能保证干部任免的严肃性，才能让被撤职的干部心服口服，也才能避免现实中出现的一时为了满足群众的要求撤掉一些干部，等风声小一些或者过去了又悄悄官复原职的情况。比如说，干部任免的过程应该公开，应该接受监督，应该由人大作出决定，应该允许当事人申辩和申请复议。

　　第三，干部的权益也应当得到充分的保障，例如如果他们在工作中只是犯了一些态度上不够积极的错误，并没有给人民群众带来很大的损失，也没有达到公务员法和单位制度的惩罚标准，也不应该给予过重的惩罚。我们的原则是“惩前毖后，治病救人”，应该给干部们一个改正的机会，而不应该一棍子打死，那样也会损害其他干部的工作积极性。

　　因此，我们应该在工作中坚持和推广干部问责制，推进我们的制度改革;同时不断地加以完善和规范。

　　如果我有幸成为一名公务员，我一定端正思想，认清自己的责任和义务，为人民负责，全心全意为人民服务，另一方面主动地接受人民群众和人大的监督，犯了错误主动承担责任，绝不推诿。

　　考生回答完毕。