2011年北海市公安局海城分局招聘协警员简章

来源:招警    发布时间:2012-12-10    招警辅导视频    评论

  为缓解警力不足的问题,进一步加强海城区社会治安管理,强化社会面控制能力,经市局领导同意,我分局决定面向社会公开招聘100名合同制协警员。

  一、招聘条件

  1、拥护党的路线、方针、政策,热爱治安管理事业,为人正直,工作责任心强,遵纪守法,无违法犯罪记录。

  2、男、女不限,高中以上文化程度,年龄18-30周岁,有计算机、文秘、体育方面特长的人员年龄可放宽。

  3、男性身高不低于1.68米,女性身高不低于1.58米。裸眼视力5.0以上、无斜视、无口吃、色盲,身体健康,面部无明显疤痕、无纹身,具有一定的语言表达和交流能力。

  4、退伍军人和有上述特长人员在同等条件下优先录用。

  二、招聘方法

  (一)报名和资格审查

  1、报名时间:2011年10月14日至10月27日上午8时30分——12时,下午3时30分――18时。

  2、报名地点:北海市公安局海城分局大院7楼政工室(长青东路3号),联系人:梁海燕,联系电话:2091528、2091524。

  3、报名要求:持个人身份证、户口薄、学历证明原件及复印件一份、三张一寸同底免冠彩色照片到报名点登记(复退军人需提供《退伍证》及复印件一份)。

  4、资格审查:10月27日9时,所有参加报名的人员一律到海城分局参加面试。通过面试符合报名条件者填写《协警人员聘用审批表》,并参加测试。

  (二)测试

  测试时间为2011年10月27日10时,测试分为政治理论和体能测试,满分各为100分。其中,政治理论测试占60%,体能测试占40%。

  1、体能测试。测试项目:4×10米折返跑、1000米跑、俯卧撑、立定跳远等4项,每项满分为25分,共100分,得分参照《公安机关人民警察体能达标标准》。

  评分标准:测试实行百分制,以每项测试成绩的25%进行折合为实际得分。

  2、文化测试。采取闭卷的形式进行。考试内容为有关电脑应用及法律基础知识、时事政治。

  (三)体检

  测试结束后,综合体能和文化测试成绩,从高分到低分公布参加体检的名单。

  应聘人员接到体检通知后,到指定医院进行体检,费用自理。从体检合格者中按聘用名额确定政审人员名单。

  (四)政审

  政审主要考察应聘者的政治立场、道德品质、遵纪守法等。因政审不合格出现的空缺,依次从高分到低分等额递补,最后公布拟聘用人员名单。

  三、聘用管理

  经考试、体检、考核,由海城分局择优录用,委托北海市保安公司负责管理并与其签订劳动合同,每月工资为1000元,另交纳“五金”(养老、医保、工伤、失业、生育)。被录用者必须遵守人民警察各项规章制度,一旦违反或出现其它不适合岗位要求的情形,随时解除合同关系。

  注:本招聘简章由海城公安分局政工室负责解释

  咨询电话:2091528

  北海市公安局海城分局

  二〇一一年十月十日

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