4、实务性
   造价师执业资格制度更突出了造价师执业的实务性一是准入条件中，明确了申报人从事工程造价业务必须达到的年限；二是执业形式上，必须经过注册才能取得执业资格，对于初始注册和续期注册都要经过严格考核并提供相关业绩证明才准予申请；三是专业素质上，须具备丰富的专业知识和实践经验，能独立分析、解决工程经济管理中遇到的实际问题。
三、促进造价工程师执业发展的内在因素
   我国造价师执业资格制度虽起步较晚，但必须认识到未来发展的前景非常广阔。造价师的整体工作都紧紧围绕工程造价展开，如果没有造价师执业的发展，也就很难实现工程造价管理质的飞跃。目前，这一领域尚存在自身的不成熟，完善和发展需要多方努力，但内在因素必须作为发展的原动力。
1、知识结构与知识更新
   据统计，单就专业知识而言，造价师需要掌握和了解的领域近20个，此外，首先和社会文化知识也需具备，造价师的价值正体现在拥有多方面知识并充分利用这一丰厚的资源上。在多层次的知识体系中，造价师需要对照知识的新与旧、理论与实践、技术与经济的比例关系，选择最适宜的结构，作为全面提升服务质量与服务水平的基础。伴随着经济的不断发展，造价师必须坚持不断优化自身知识结构的原则，通过学习实践，完成知识更新过程。目前，我国工程造价领域的学历教育和在职继续教育都为此作了积极的探索。
2、服务手段　
   现代化的服务手段必不可少。过去，工程造价专业人员采用手工操作，全部工作只靠一本定额和一台计算器就能做，技术含量低，效率不高。现在，大量的数据、图表、信息都需要全面高效处理，必须借助于现代化的工具和快捷的信息系统，计算机、工程管理软件和各种信息网，组成“三位一体”的造价管理网络，形成服务的平台，为造价师开展业务创造便利的条件。另外，品牌效应也要作为一种服务手段，造价师要积极将积累的业务经验和工作技巧融入服务当中，创建最优的服务品牌。
3、技术创新
   工程技术包括硬件技术和软件技术。硬件技术是直接用于生产是直接用于生产建筑产品实体而应用的设计术，软件技术是依据特定规则，在预定地点规划和组织建筑产品生产而应用的管理技术，造价师直接享有的是软件技术。在执业过程中，造价师同样要面对市场净，要在激烈的竞争中取胜，技术创新是关键因素。实现技术创新，首先要建立创新理念，在业务实践中关于发现问题，寻找规律，思考如何把新的研究成果尽快带入造价服务体系中，形成优势特色。其次是增减创新能力，完成由知识创新到技术创新的过渡，研制开发新技术，开发出适应不同用户群体需求的增值服务体系。
4、合作关系
   合作关系是造价师与委托方缔结的委托关系或应对同一委托方各主体人员之间的协作。推行造价师执业资格制度初期，人们并不能对他全面了解，这需要一个短暂的过程，在这一过程中，造价师应凭借良好的信誉和热情的服务，赢利合作方的订合同。在开拓业务中，要秩序渐进，要把新的工程造价管理思想传输给对方，发挥辐射作用，增强市场各方参与工程造价管理的意识，提高全行业乃至整个社会对造价师执业的认识，从而提高自身的社会地位。
四、促进造价工程师执业发展的外部环境
   外部环境主要由政府调控和法规体系构成，它对造价师的发展发挥导向和保障作用。
1、政府调控
   在市场经济条件下，政府的职能正发生转变，政府通过宏观调控，为建设市场各主体营造出一个良好的环境，这正为造价师的执业发展带来机遇。政府对造价师进行管理的主要任务有：
  （1）设置专门管理机构，对造价师进行规范化、专门化管理；
  （2）划定队伍规模，制定准入程序，加强准入控制，组建高素质的专业队伍；
  （3）建立注册登记制度，通过注册登记，对造价师实话跟踪管理；
  （4）调整行业政策，明确造价师与工程管理的关系，确立其应有地位；
  （5）制订行业标准，建立健全服务质量保证体系；
  （6）建立和完善继续教育制度，提供继续教育环境；
  （7）建立国际合作与交流的平台。
2、法规体系
   目前出台的《造价师执业资格制度暂行规定》、《造价师注册管理办法》等几项条文，对初步建立造价师管理机制发挥了基础性作用。但并不过关，还需做好以下工作。首先，必须认真贯彻现有的法律法规，领会其实质，作为当前造价师执业管理的主要依据。其次，抓紧制定配套法规，加快完善法规体系，为造价师更快发展提供良好的法律环境和有效的法律保障。第三，认真做好执法监督工作，完善执法监督体系，使依法管理具有可操作性，确保工程造价管理工作有序运行。

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