八、对咨询目标有效性的评估
　　1、具体。目标不具体，就难以操作和判断；目标越具体，就越容易见到效果。具体目标应该是受终极目标指引的，而不是孤立的目标。
　　2、可行。目标没有可行性，就超出了求助者可能的水平，或超出了咨询师所能提供的条件。另外，经济条件等也是影响可行性的因素。
　　3、积极。目标的有效性在于目标是积极的，符合人们的发展需要。采集者退散
　　4、双方可以接受。咨询目标应由双方共同商定。若有差异，可通过交流来修正；若无法协调，以求助者需要为主；若咨询师无法认可，可以中止咨询或进行转介。
　　5、属于心理学性质。对于不涉及心理问题的来访，一般不属于心理咨询。www.Ｅxamda.CoM考试就到我考网
　　6、可以评估。目标无法评估，不能称其为目标。及时评估有助于看到进步，鼓舞双方信心，可以发现不足，及时调整目标或措施。
　　7、多层次统一。咨询目标是多层次的。既有眼前目标、又有长远目标；既有特殊目标、又有一般目标；既有局部目标，又有整体目标。有效的目标应该是多层次协调的统一。
　　九、确定咨询方案采集者退散
　　一般来说，包括以下内容
　　1、咨询目标。应符合咨询目标有效性的七个原则
　　2、双方各自的特定责任、权利与义务
　　3、咨询的次数与时间安排。一般每周1~2次，每次50分钟左右。具体次数与时间安排视求助者的具体情况而定。
　　4、咨询的具体方法、过程和原理。
　　5、咨询的效果及评价手段本文来源:我考网网
　　6、咨询的费用
　　7、其他问题以及有关的说明
　　（商定的咨询方案不是不变的，可以随着咨询的进程而有所调整）
　　十、双方的责任权利与义务来源：考试大
　　求助者的责任：1、向咨询师提供与心理问题有关的真实资料；2、积极主动与咨询师一起探索解决问题的方法；3、完成双方商定的作业。
　　求助者的权利：1、有权利了解咨询师的受训背景和执业资格；2、有权利了解咨询的具体方法、过者和原理；3、有权利选择或更换合适的咨询师；4、有权利提出转介或中止咨询；5、对咨询方案的内容有知情权、协商权和选择权我考网－全国最大教育类网站(www．Examda。com)
　　求助者的义务：1、遵守咨询机构的相关规定；2、遵守和执行商定好的咨询方案各方面的内容；尊重咨询师，遵守预约时间，如有特殊情况提前告知咨询师。
　　咨询师的责任：1、遵守职业道德，遵守国家有关的法律法规；2、帮助求助者解决心理问题；3、严格遵守保密原则，并说明保密例外。
　　咨询师的权利：1、有权利了解与求助者心理问题有关的个人资料；2、有权利了解合适的求助者；3、本着对求助者负责的态度，有权利提出转界或中止咨询。
　　咨询师的义务：1、向求助者介绍自己的受训背景，出示营业执照和执业资格等相关证件；2、遵守咨询机构的有关规定；3、遵守和执行商定好的咨询方案等各方面的内容；4、尊重求助者，遵守预约时间，如有特殊情况提前告知求助者。来源：考试大
　　十一、评估咨询效果
　　（一）时间：1、在开始一次或几次以后再评估；2、在咨询结束前评估；3、在咨询后追踪复查时评估
　　（二）评估纬度：来源：考试大
　　1、求助者对咨询效果的自我评估
　　2、根据求助者在社会生活适应状况的改变程度进行评估
　　3、对照前后的心理测量的进行评估本文来源:我考网网
　　4、根据求助者家人、朋友、同事的报告进行评估
　　5、根据咨询师各方面的观察进行评估|我考网收集整理

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