2012年特岗教师招聘考试中学教育心理学试题及答案(一)

来源:特岗教师    发布时间:2012-12-19    特岗教师辅导视频    评论

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三、简答题:本大题共5小题,每小题6分,共30分。

1.影响问题解决的主要因素有哪些?

(1)问题的特征;

(2)已有的知识经验;

(3)定势与功能固着。

2.教学中如何促进学习的迁移?

(1)精选教材;

(2)合理编排教学内容;

(3)合理安排教学程序;

(4)教授学习策略,提高迁移意识性。

3.简述创造性与智力的基本关系?

(1)低智商不可能具有创造性;

(2)高智商可能有高创造性,也可能有低创造性;

(3)低创造性的智商水平可能高,也可能低;

(4)高创造性者必须有高于一般水平的智商。

4.怎样激发学生的学习动机?

(1)适当的开展学习竞赛

(2)正确利用奖励与惩罚

(3)利用学习结果的反馈作用

(4)指导学生对学习结果进行正确归因。

5.教师成长的历程经历哪几阶段?

(1)关注生存阶段;

(2)关注情境阶段;

(3)关注学生阶段。

四、论述题(本大题只有1个小题,满分10分。)

试述美国心理学家马斯洛的需要层次理论。

(提示:将5种基本的需要,由低级到高级顺序排列,填在下图表中,并着重分析一下最高层次的需要。)

(1)马斯洛认为人的基本需要有五种,它们由低到高依次排列成一定的层次,即生理的需要、安全的需要、归属和爱的需要、尊重的需要、自我实现需要。在人的需要层次中,最基本的是生理需要,例如,对食物、水、空气、眨眼、性等的需要;在生理需要得到基本满足后,便是安全需要,即表现为为体要求稳定、安全、受到保护、免除恐惧和焦虑等;这之后是归属和爱的需要,即个体要求与他人建立感情联系,如结交朋友、追求爱情等;随后出现的是尊重需要,它包括自尊和受到他人的尊重。在上述这些低一级的需要得到基本满足后,便进入自我实现的需要层次。

(2)自我实现作为一种最高级的需要,包括认知、审美和创造的需要。它具有两方面的含义,即完整而丰满的人性的实现以及个人潜能或特性的实现。马斯洛认为,自我实现的人心胸开阔、独立性强,具有创造性;他们知道自己的需要,能意识到自己实际上是怎样一个人,自己的使命是什么。从学习心理的角度看,人们进行学习就是为了追求自我实现,即通过学习使自己的价值、潜能、个性得到充分而完备的发挥、发展和实现。

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