虞城县2012年农村学校特岗教师招聘面试方案

　　根据河南省教育厅、财政厅、人力资源和社会保障厅、编办《关于印发河南省2012年农村义务教育阶段学校特设岗位教师招聘办法和岗位设置的通知》（豫教师〔2012〕136号）和《商丘市教育局 商丘市财政局 商丘市人事局 商丘市编办转发<河南省2012年农村义务教育阶段学校特设岗位教师招聘办法和岗位设置的通知>的通知》（教师〔2012〕206号）精神，为认真做好我县2012年特岗教师招聘面试工作，特制定此方案。

　　一、面试对象

　　2012年河南省农村义务教育阶段学校教师特设岗位招聘网站公布的进入虞城县特设岗位教师面试人员名单。

　　二、面试资格审查（报名资格复审）

　　参加面试的考生于8月20日上午6:30，到虞城县职业技术高中（县城南关转盘沿东环路向北200米路东）报到，并携带身份证、毕业证、笔试准考证、面试通知单和教师资格证（往届毕业生需携带）原件及复印件，5张2寸照片（要求与网上报名时上传数码照片同一底版）参加资格复审。

　　三、面试原则

　　（一） 公开、公平、公正、择优。

　　（二）尊重知识、尊重人才、学以致用。

　　（三）统一同学科课题，客观评价考生知识、能力和素质，结合实际需要确定面试形式。

　　（四）严肃考风考纪，自觉接受纪检监察部门和社会各界监督，杜绝弄虚作假、徇私舞弊等行为。

　　四、面试时间、地点

　　（一）面试时间：8月20日上午8:00。

　　（二）面试地点：虞城县职业技术高中

　　五、面试方式和内容

　　面试采取说课形式。

　　（一）选用教材

　　1、小学。体育学科选用初中人教版(七-九年级全一册)教材；其它学科选用四年级（下册）教材：英语（科普版）、音乐（人教版）、美术（湘美版）。

　　2、初中。面试教材统一选用八年级教材（下册）：英语（人教版）、信息技术（豫科技版）。

　　（二）说课课题

　　各学科均设规定数目的面试课题（于8月17日在虞城县教育局网站上公布），考生按报考学科进行面试。

　　（三）面试分组

　　1、设初中英语组、小学英语组、初中信息技术组、小学音乐组、小学美术组、小学体育组共6个学科组。

　　2、各组设组长1名（副科级以上领导干部）、评委5-7名，记时记分员1名，监督员1名（纪检监察），联络员1人。

　　（四）面试时长

　　说课时间为10分钟，超时适当扣分。

　　（五）评分办法

　　1、说课成绩满分为100分，评委打分一般掌握在70—99分之间。各学科组根据本学科专业特点，严格按照《虞城县2012年农村学校特岗教师招聘面试评价标准》（见附件），统一量化评分标准。去掉一个最高分和一个最低分，其余评委的平均分作为选手的最后得分。

　　2、评委打分可精确到一位小数，最后得分保留一位小数。评委采取记名式打分，并当场亮分。

　　3、考生最终成绩为笔试和面试成绩之和。

　　4、如果最终成绩出现并列，笔试成绩优先，如笔试成绩又相同时需进行加试。

　　六、考场设置

　　 面试考场设资格审查室、准备室、候测试、面试室。面试室设组长席、评委席、记分席、监督席。

　　七、面试程序

　　（一）面试时，考生持笔试准考证、面试通知单、身份证和不带标记的相关课本进入面试地点。考生在进入准备室后，需主动将所带参考资料和通讯工具交监督人员保管，待面试完毕后由监督人员退还本人。

　　（二）准备室负责人组织考生抽签确定面试顺序，在监督人员的监督下抽取出场顺序，确定面试顺序后由考生现场签字，发放面试标识胸牌。

　　（三）根据考生面试次序，由工作人员引领考生进入候测试。然后抽取说课课题，准备时间为30分钟。考生按抽签顺序依次准备说课，由工作人员引导进入面试室，进入面试室只能携带考点提供的草稿纸，在面试过程中考生只能向评委报告胸牌代码（序号），不得透露其它个人信息，否则从最后成绩中扣除10分。

　　（四）考生进入面试室后，组长宣布面试开始、记时，考生开始说课。说课时间为10分钟，不足时只要内容完整不扣分，超时适当扣分，超过10分钟后，记时人员要提示考生。考生面试完毕要向评委组报告“说课完毕”，否则继续计算说课时间。

　　（五）面试结束后考生退出面试场地。

　　八、组织保障

　　根据省市要求，为保证此项工作的顺利进行，成立了虞城县2012年农村学校特岗教师招聘面试领导组。

　　九、面试纪律

　　（一）实行封闭管理，每考场设组长、纪检监察人员各1名，全程监督面试工作。

　　（二）考生必须按规定时间报到、资格复审、抽签、准备、面试，逾时10分钟不到者，视为自动放弃面试资格。进入候测室后，必须服从面试考场安排，遵守考场纪律，不得高声喧哗。特殊情况需上卫生间者，需报请领导组组长批准后有监督人员陪同。

　　（三）考生有下列情节之一者，取消面试资格；已参与面试者，面试成绩为“0”分。

　　1、进入准备室后，未将通讯工具交监督人员保管。

　　2、带书籍、参考资料等进入候测室。

　　（四）考生在面试过程中若有其他弄虚作假等行为，亦按“面试纪律”第（三）条规定处理。情节特别严重的，取消面试资格，且3年内不准参加我县组织的教师招聘考试。

　　（五）面试工作人员必须坚持原则，密切合作，严格工作程序，严肃组织纪律。对渎职、失职、徇私舞弊者，交由纪检监察机关处理。

　　十、其它

　　（一）考生进入面试场地后，由面试工作人员逐一引导到准备室、候测室、面试室，直至退出面试场地。

　　（二）考生面试期间的食宿由本人负责。

　　（三）本方案由虞城县农村特岗教师招聘工作领导组办公室负责解释。未尽事宜另行通知。

　　（四）咨询监督电话：3120289 3122789

　　 虞城县教育局

　　 二〇一二年八月十三日

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