2012年企业人力资源管理师考核方案

　　企业人力资源管理师考试内容包括人力资源规划；职业生涯设计；岗位描述；人员招聘；员工培训；员工激励；绩效考核；薪酬福利设计与管理；劳动关系管理等相关内容。
　　企业人力资源管理师考核方案：

企业人力资源管理师	4-2级	08:30-10:00 理论知识考试 10:30-12:30 专业能力考核二级综合评审时间由省级鉴定中心确定
企业人力资源管理师	1级	08:30-10:00 理论知识考试 10:30-12:30 专业能力考核 14:00-17:00 综合评审	综合评审采用“文件筐”的形式，纸笔作答。

考试推荐：

企业培训师考试资料下载

2012年企业培训师考试　视频教程！

视频学习

① 凡本网注明稿件来源为"原创"的所有文字、图片和音视频稿件，版权均属本网所有。任何媒体、网站或个人转载、链接转贴或以其他方式复制发表时必须注明"稿件来源：我考网"，违者本网将依法追究责任；

② 本网部分稿件来源于网络，任何单位或个人认为我考网发布的内容可能涉嫌侵犯其合法权益，应该及时向我考网书面反馈，并提供身份证明、权属证明及详细侵权情况证明，我考网在收到上述法律文件后，将会尽快移除被控侵权内容。