2012年广东省惠州市惠阳区公开选拔副科级后备干部公告

　　为认真贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》和《党政领导班子后备干部工作规定》的要求，进一步建立和完善我区副科级后备干部队伍，经研究决定，拟公开选拔一批惠阳区副科级后备干部（以下简称后备干部）。现将有关事项通告如下：
　　一、报名范围
　　全区各级党政群机关、事业单位在编在岗公务员或干部。
　　二、报名条件
　　参与选拔的人员应当具备《党政领导班子后备干部工作规定》所列资格，并符合以下条件：
　　（一）年龄在35周岁以下；女干部、党外干部年龄可放宽至40周岁以下；
　　（二）具有大专以上学历，参加工作满一年以上；
　　（三）现任股级（含科员）以上的干部；具有全日制研究生以上学历或副高级以上职称的股级以下干部；30周岁以下全日制大学本科以上学历并通过公务员录用考试进入公务员队伍的股级以下公务员；
　　（四）身体健康，心理素质好；
　　（五）正在受司法机关立案侦查或纪检监察部门立案调查的，正在党纪、政纪处分规定的任职使用限制期内的，违反计划生育政策的，受司法机关刑事处罚的，不作为推荐选拔对象。
　　以上年龄计算截至2012年7月31日（35周岁以下是指1977年8月1日后出生）。
　　三、选拔的数量和名额分配
　　本次公开选拔200名左右副科级后备干部，其中女干部约50名、党外干部约30名。后备干部队伍必须保持合理的专业知识结构，各方面专业技术人才应占一定比例。各单位按照后备干部资格条件和本单位在编在岗干部人数比例进行推荐，推荐名额为2—10名，其中应有一定数量的女干部和党外干部。
　　四、选拔程序
　　（一）宣传动员。通过有关媒体发布《惠阳区2012年公开选拔副科级后备干部公告》，并由各单位召开干部职工大会，进行动员部署。
　　（二）报名和资格审核。凡本人自愿参加公开选拔后备干部的人员，应向所在单位报名，由所在单位进行初步的资格审核，并制作《符合公开选拔惠阳区副科级后备干部资格条件的干部名册》。
　　（三）民主推荐。各单位组织召开民主推荐大会，采取无记名投票方式推荐后备干部人选名单。推荐时，印发《符合公开选拔惠阳区副科级后备干部资格条件的干部名册》供与会人员参考。
　　（四）组织推荐和民主测评。各单位召开领导班子成员会议，集体讨论确定组织推荐人选。组织推荐人选确定后，各单位分别召开干部职工大会，对推荐人选进行民主测评。
　　（五）报备。民主测评结束后，各单位按要求进行报备。
　　（六）笔试。区委组织部根据后备干部的资格条件，并结合民主推荐、民主测评和组织推荐情况，对各单位上报的推荐人选进行资格复审，向符合条件的推荐人选发放准考证，统一组织笔试。笔试具体时间、地点另行通知。
　　（七）确定人选。区委组织部根据笔试成绩从高到低的排名，结合后备干部的数量、结构要求，研究拟定200名左右后备干部人选，报区委研究决定。
　　五、时间安排
　　（一）7月23—25日，宣传动员、发布公告；
　　（二）7月26日—8月5日，报名和资格审查；
　　（三）8月6日—15日，开展民主推荐、组织推荐和民主测评；
　　（四）8月中下旬，组织进行笔试；
　　（五）8月31日前，确定后备干部人选。
　　六、有关要求
　　报名时应提交以下材料：
　　1.《惠阳区2012年公开选拔副科级后备干部报名表》一式两份；
　　2.公务员登记表或者事业单位干部身份证明文件；
　　3.身份证复印件；
　　3.任现职（级）文件复印件；
　　4.学历学位证书复印件；
　　5.具有副高级以上职称的需提交职称证书复印件。
　　《惠阳区2012年公开选拔副科级后备干部报名表》可从惠阳组工网站（http://hyzg.huiyang.gov.cn/）或惠阳区人民政府信息网站（http://www.huiyang.gov.cn/）下载。

　　附件：惠阳区2012年公开选拔副科级后备干部报名表.doc