日前，北京大学校领导带队前往吉林省，看望即将在当地就业的选调生。今年是北大首次与吉林合作定向招录选调生，签约多达66人，超过了过去五年北大赴吉林就业人数的总和。记者发现，同样的公务员身份，更灵活的选拔方式，更快的升迁之路，继创业热、公务员热后，现在各地的选调生正成为越来越多大学生就业的新路径。

　　早在今年年初，抢在大部分应届毕业生还未开始找工作之前，吉林、甘肃、四川等省市选拔选调生的公告就挂到了北大、清华等高校的网站上。与一般录用公务员不同，许多省市都是面向特定的高校定向录取选调生，“不需要参加公务员统一考试，相对容易一些。”一位高校就业指导中心的老师说，一般选调生都要求党员、学生干部，研究生学历则会优先考虑。而这些条件，在一线城市就业市场上其实早已经不算什么优势了。
　　与普通公务员相比，选调生除了选拔更加灵活，无需参加公务员统考外，升迁也更快。小王2009年毕业于浙江大学，经过选调生选拔分配到了天津某区县的乡镇工作，“在乡镇我属于基层锻炼，待不了很长的。”小王说，一年后工作成绩如果突出他就被“借调”回区委机关。今年年初，1989年出生、工作仅半年的清华大学选调生焦三牛，被破格提拔为甘肃省武威市外事侨务办公室副主任，级别为副县级，更是引发了社会关注，他也被称为“火箭干部”。
　　“一般要选调生的都是中西部地区，谁都知道那里艰苦，但在那里我会得到重视，提拔也更快。”北大毕业生小许说，自己打算在基层努力工作取得成绩，过几年后再选择其他发展方向，“从科员到处级，级别提上去了，去哪儿都好办。”
　　事实上，选调生机制也受到了地方政府，尤其是中西部地区的欢迎，“这里很艰苦，没有特殊的人才机制，清华、北大的学生几乎不可能来这里工作。”四川某市的组织部负责人告诉记者。而焦三牛就业的武威市，恢复高考后的30多年中，56000多人考上大学本科，但仅有5000多人回到家乡工作。
　　如今，情况正在好转，今年北大有313名学生选择签约西部和基层地区就业。而与北大一街之隔的清华，3323名本科毕业生中也有45%的学生到京外就业，其中482人选择到西部和东北地区就业。这其中，相当一部分人就是选调生。
　　这几天，小王正在整理当地城乡建设的材料，经常通宵工作的他深受领导和同事的好评。而北大毕业的小许，则踌躇满志，准备在四川的一个小县城开启自己全新的职业生涯。

　　相关了解：选调生考试基本信息问答