陈励阳副厅长指出，当前全省机关事业单位养老保险工作要把学习领会和贯彻落实党的十七大精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务；要紧密联系劳动和社会保障工作的实际，学习和贯彻党的十七大精神；要通过学习贯彻党的十七大精神，进一步明确劳动保障工作的具体奋斗目标，提出劳动保障事业改革发展的新思路、新举措。将党中央提出的“关注民生、重视民生、保障民生、改善民生”的要求真正落到实处。

　　陈励阳副厅长要求，全省机关事业单位养老保险经办机构的工作人员要解放思想，以改革创新精神积极探索机关事业单位养老保险制度改革，要积极稳妥地推进养老保险“差额缴拨”改“全额缴拨”改革试点工作，探索保障离退休人员的养老保险待遇发放的有效办法。在工作中要注意处理好五个关系：一是要处理好保持政策稳定和改革结算方式的关系。二是要处理好局部试点和面上推广的关系。三是要处理好外地经验和本地实际的关系。四是要处理好劳动保障和相关部门的关系。五是要处理好保障发放和基金平衡的关系。

　　陈励阳副厅长强调，全省各级机关事业单位养老保险经办机构下一步工作要抓住重点，确保年度各项工作目标全面完成。一是加快进度，确保省厅确定的“十项目标”落实。二是积极探索，继续推进机关事业单位养老保险结算方式改革。三是加大力度，做好养老保险费的征缴和清欠工作。四是高度重视，研究解决基金当期不平衡问题。五是加强干部队伍建设，进一步提升经办能力。

　　大会共收到各地经验交流文章30篇。其中，如皋市、邳州市、阜宁县、淮安市等14个单位在大会上作交流发言。交流内容主要围绕探索创新机关事业单位结算方法，努力解决离退休人员的待遇按时足额发放；创新工作方法，加强内部管理，全面提升机关事业经办机构能力；强化基础管理，全面贯彻推行业务规程；积极筹划，锐意创新，不断完善机关事业单位养老保险制度。