2011年管理咨询师考试例题详解（6）

来源：管理咨询师考试发布时间：2012-04-25 管理咨询师考试视频评论

　　例题　（　　）是指企业力图回避与目标市场上现有的实力最强或较强的竞争者的直接对抗，即避开强者，将本企业的产品定位于市场上某些空白领域或缝隙之处。

　　A.迎强定位

　　B.避强定位

　　C.比附定位

　　D.竞争性定位　

　　答案：B

　　分析：市场定位的方式有三种。

　　1．迎强定位，又称竞争性定位

　　2．避强定位，又称回避性定位

　　它是指企业力图回避与目标市场上现有的实力最强或较强的竞争者的直接对抗，即避开强者，将本企业的产品定位于市场上某些空白领域或缝隙之处。这种定位方式一般风险较小，成功率较高。但是，避强定位也往往意味着企业占据的并非是市场的最佳位置，对于那些目前实力尚未达到向市场强者发起挑战的企业来说，这一定位常常被广为采用。

　　3．比附定位，就是攀附名牌的定位策略。

　　A.迎强定位

　　B.避强定位

　　C.比附定位

　　D.竞争性定位　

　　答案：B

　　分析：市场定位的方式有三种。

　　1．迎强定位，又称竞争性定位

　　2．避强定位，又称回避性定位

　　3．比附定位，就是攀附名牌的定位策略。

　　相关推荐：

　　管理咨询案例分析选择题案例汇总

　　2010年管理咨询师：人力资源管理咨询习题汇总

　　2010年管理咨询实务练习题及参考答案汇总

　　2011年管理咨询师：管理咨询师考试练习题汇总

　　最新动态：

　　2011年管理咨询师考试报名及考试时间通知

视频学习

我考网版权与免责声明

① 凡本网注明稿件来源为"原创"的所有文字、图片和音视频稿件，版权均属本网所有。任何媒体、网站或个人转载、链接转贴或以其他方式复制发表时必须注明"稿件来源：我考网"，违者本网将依法追究责任；

② 本网部分稿件来源于网络，任何单位或个人认为我考网发布的内容可能涉嫌侵犯其合法权益，应该及时向我考网书面反馈，并提供身份证明、权属证明及详细侵权情况证明，我考网在收到上述法律文件后，将会尽快移除被控侵权内容。