1.下列哪项不是结束或退出会议的主要目标？

a.解决冲突。

b.讨论审计发现。

c.确认未来审计的关注对象。

d.确认管理者对审计发现的反应和采取的措施。

『正确答案』c

『答案解析』

a.不正确。解决冲突是结束或退出会议的一个目标。

b.不正确。为了达到对事实的一致认同而讨论审计发现是结束或退出会议的一个目标。

c.正确。确定未来审计的关注对象不是结束或退出会议的主要目标，退出会议关注的是已经发现的问题、得出的结论及提出的建议。

d.不正确。确定管理层的行动计划和做出的反应是结束或退出会议的一个目标。

2.退出会议是为了保证内部审计师所使用的信息是准确的，退出会议的第二个目的是：

a.针对建议立即采取行动。

b.改善与被审计单位的关系。

c.在最终报告的适当分发上达成一致。

d.使高级管理人员简要了解审计结果。

『正确答案』b

『答案解析』

a.不正确。能够促进及时针对建议采取行动的是中期报告。

b.正确。在签发最终审计报告前，内部审计师应该与适当的管理层讨论审计结论和建议。这种讨论不仅有助于提高业务工作质量，而且还可以加强与被审计单位之间的关系。另外，退出会议是被审计单位参与内部审计过程的一种方法，参与决策制定过程的人更容易接受做出的决策，所以退出会议创造了一个良好的审计外部环境，便于审计师与被审计单位之间进行沟通，从而改善彼此之间的关系。

c.不正确。这不是退出会议的目的。

d.不正确。送给高级管理人员的一般是总结报告。

3.在退出会议上，促进被审计单位接受一项有关其控制弱点建议的最有效方式是：

a.提醒被审计单位由其高级管理层阅读审计报告。

b.告知被审计单位：其他具有较少创新精神的部门管理人员能够改善相似的状况。

c.努力提供带有结论性的证据来表明审计发现是正确而且合理的。

d.表扬被审计单位已做出的改进并鼓励他们进一步改变。

『正确答案』d

『答案解析』

a.不正确。这样做有威胁的嫌疑，容易引起被审计单位的反感，所以不是最有效方式。

b.不正确。容易引起被审计单位的逆反心理，不是最有效方式。

c.不正确。容易与被审计单位产生冲突，不利于其接受建议。

d.正确。这是一种沟通技巧，通过正面鼓励可以促进被审计单位接受建议。

4.对内部审计师来说，退出会议的目的之一是：

a.要求针对发现的缺陷采取纠正行动。

b.检查和确认根据被审计单位提供材料编制的审计报告的适当性。

c.检查被委以任务的内部审计师的表现。

d.向管理者提出最终审计报告。

『正确答案』b

『答案解析』

a.不正确。内部审计师不应该要求被审计单位必须采取纠正行动，这不属于内部审计的责任。

b.正确。在签发最终审计报告前，内部审计师应该与适当的管理层讨论审计结论和建议，这种讨论通常在退出会议上进行。讨论中，被审计单位可以对审计发现、审计结论和审计建议发表看法，从而帮助内部审计师确认是否对

事实有误解或误导，编制的审计报告是否恰当，进而提高审计工作质量。

c.不正确。对内部审计师的业绩评价是私底下进行的，而不是在退出会议上进行。

d.不正确。最终审计报告是根据退出会议的结果进行修改后签发的，在退出会议上通常是对报告草稿进行沟通。

5.内部审计中成功的咨询交流，部分地基于被审计单位对内部审计师在审计期间行为的反馈意见，这种反馈：

a.应该仅仅报给高级管理层，作为检查审计师工作的一种手段。

b.应该仅仅报给审计师以帮助他们提高审计业绩。

c.应该报给管理层和审计师以保证经营价值得到提高。

d.将保持被审计单位对审计师的对抗情绪。考试用书

『正确答案』c

『答案解析』

a.不正确。这只是一方面。该反馈意见还应该报给审计师，有利于他们进行自我检查和完善，提高工作质量和效率。

b.不正确。这只是一方面。该反馈意见还应该报给管理层，有利于他们对审计师的工作进行检查，促进审计工作质量和效率的提高。

c.正确。被审计单位的反馈意见，有助于管理层加强对审计师的监督，帮助审计师提高工作质量，也有助于审计师进行自我检查和完善，改进工作方法，提高工作效率。

d.不正确。内部审计中成功的咨询交流，目的之一是保持被审计单位与审计师之间良好的协作关系。